불학실성의 시대에서는 남들과 똑같이 사고하고 행동해서는 살아남을 수 없다.
핵심인재가 되기 위해서는 보는 방식, 사고하는 방식, 일하는 방식을 배우고 현장에 적용할 수 있는 SMART한 인재만이 불확실한 시대에 살아남을 수 있다.

앞으로는 모든 산업영역에 가장 중요한 패러다임 변화가 다가온다.

그렇다면 어떤 능력을 갖춰야 미래인재가 될 수 있을까?
기댈 언덕이 없음으로 알고 부족한 것은 스스로 미리 미리 준비해 나가야 할 것이다.
성천


참고
글로벌 인재를 위한 체크리스트


1. 뛰어난 커뮤니케이션 능력이 있는가?
2. 자신의 업무에 대한 전문성을 갖고 있는가?
3. 유연한 사고와 원만한 대인관계를 갖고 있는가?
4. 자신에 대한 투자를 아끼지 않는가?
5. 국제적 대인 네트워킹 구축을 게을리 하지 않는가?
6. 맡은 일을 책임지고 이행할 수 있을 정도로 성실한가 ?
7. 예스 혹은 노를 빠르게 결정할 수 있는가 ?
8. 정보를 수집하고 적극적으로 활용하는가?
9. 끝없이 자신을 계발하는가 ?
10. 스스로 회사의 주인이라고 생각하는가?
11. 생각의 속도에 따라 행동하는가

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